Strategické ciele “PENZIÓNU“, Zariadenia sociálnych služieb Topoľčany
• Strategický cieľ 1: Rozvoj ľudských zdrojov a stabilizácia personulu
• Strategický cieľ 2: Zvyšovanie kvality sociálnych slulžieb
• Strategický cieľ 3: Spríjemnenie prostredia
• Strategický cieľ 4: Šírenie dobrého mena Penziónu a zriaďovateľa
Strategické ciele sú rozpracované a konkretizované v špecifických cieľoch a tie v jednotlivých opatreniach.
Špecifickým operatívne stanovým cieľom pre rok 2025 je zlepšenie hodnotenia zo strany klientov pri zisťovaní spokojnosti a to nasledovne:
• oblasti s priemerným hodnotením 2,00 a vyšším budú hodnotené pod 2,00, teda 1,99 a menej
• oblasti s priemerným hodnotením 1,50 a vyšším budú hodnotené 1,49 a menej.
